Менеджер по персоналу

Требования:
–образование высшее или неоконченное высшее;
– опыт работы не обязателен;
– хорошо развитые коммуникативные навыки;
– нацеленность на результат;
– ответственность.
Обязанности:
– выполнение функций подбора персонала;
– отбор кандидатов по профилям вакансий, анализ резюме;
– проведение собеседований;
– организация и контроль последующих этапов рассмотрения соискателей;
– ведение отчетности работы.
Условия:
– бесплатное обучение;
– график работы: полный день с 09:00 до 17:00 (суббота, воскресенье –
выходной);
– возможность карьерного роста;
– официальное оформление по ТК РФ.